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你是谁?你究竟适不适合开一间动漫店?

来源:动漫大道日期:2018-07-09 14:03:01

   就目前形势来看,创业初期选择连锁加盟是个很好的开端,实际上,有很多商业大亨都有过加盟开店的经历,但在现实中,有几种人并不适合开店。

  一、缺乏敬业精神者

  敬业精神是个包含面很广的词,不仅包括在营业期间感情和精力上的投入,还包括为了经营好这家动漫店额外的付出。现在的动漫周边店,营业时间相对较长,但不专心经营者也大有人在。例如店里的陈设和动漫周边千百年不变,对进店的客人漠不关心,店员在营业期间无精打采,缺乏工作热情等等。

  如果自己人都不愿意在动漫店里投入,那么顾客就更不可能愿意花费时间在这家店挑选动漫周边了。

  二、不懂销售技巧者

  对于门店经营来说,销售技巧是非常重要的。虽然加盟一个成熟的大品牌可以省去繁琐的广告推广,但是能否促成最终的交易还是要看销售技巧的掌握。并且在考察门店业绩时,不仅要强调成交率,还要考虑成交量。例如,客人进店后只买了一个动漫周边,那么以100个人中有70%的成交率来算,也只卖出了70个动漫周边的量;但是如果销售技巧过关,在客人买模型的时候,可以给他介绍同样动漫的饰品,看到客人穿了一件漫威的T恤,可以及时把他带到美系动漫架子旁。这样,如果每个客人都买了2件动漫周边,那么业绩就增加了一倍。

  销售技巧并不是与顾客之间的你问我答,而是引导甚至左右客户购买决定的战术。不擅长影响客户购买意向的人,是不可能把一家动漫店经营好的。

  三、不顾消费者利益者

  有一种现象在店铺营业中非常常见,开业初期生意不错,但没过多久就渐渐萧条下来,这种情况屡见不鲜,造成这种情况的因素也多种多样,但其中有一点就是店家对消费者利益的不重视。例如,售后服务的不完善,刻意隐瞒质量问题等等。

  这一类的店家不考虑将短期客户发展成长期客户,只想着此刻能够从顾客身上赚多少钱,占到多少小便宜。这种目关短浅的做法,只会让动漫店无法长久地运营下去。

  四、不懂用人者

  这是很多动漫店老板都会存在的误区,在招聘时只强调年龄、身高、相貌,结果店员形象良好,但销售业绩却很糟糕。并不是说形象不重要,但更重要的应该是能力和责任心。一个好的员工就算之前没有接触过动漫行业,在经过销售技巧、企业和品牌知识的培训之后,也能很快上手,并且作为一个有责任心的人,他会自己花时间对动漫行业进行更深入的研究,以求得进步。

  这样的员工无疑是一间动漫店的财富,但如果老板用错了人,那不仅无法敛财,还会散财。

  选择连锁加盟来开一间动漫店的准入门槛不会太高,但如果你也是上述四种人之一的话,就要谨慎考虑了。动漫大道拥有全国唯一的先卖货后结账政策为您在货品选择方面保驾护航,给予您更多时间考虑动漫店的运作。

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